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通知通告

2015年秋季开学全体教职工大会上的讲话

时间:2015-09-02 17:33:04  来源:  发布:

    同志们,大家上午好。

  今天我们在这里召开本学期第一次全体教职工大会,我要讲两项内容,一是上学期工作简要回顾,二是新学期工作思路。

  一、上学期工作简要回顾

  上学期我们继续巩固和深化了示范校建设的成果,以提高人才培养质量为目标,以服务区域经济发展为宗旨,以促进就业为导向,进一步深化教育教学改革,完善产教融合,协同育人机制,创新人才培养模式、建设高水平的教育、教学团队和一流的校内外实训基地,大幅度提高学校办学的规范化、信息化和现代化水平。

  1、坚持以提高人才培养质量为中心,不断深化人才培养模式和教学模式,充分发挥示范专业及特色建设项目的引领示范作用,推动教学水平的全面发展。落实教学安全管理,实现了教学安全零事故的目标,抓好教学常规管理,实现了教学秩序科学有序。

  2、在教学常规工作得以稳定提高的基础上,紧紧围绕技能大赛和春季高考两条主线不放松。专业班教学坚持以赛促教以赛促学的总体思路,上学期我校成功举办了第五届“天信杯”学生职业技能大赛参赛人数906人,参赛及获奖人数较上一年度均有大幅提升,极大地调动了广大学生的参与热情,达到了整体提高技能的目的。在 2014年天津市及全国职业院校技能大赛中我校参赛学生共获市级奖14项,其中获市级一等奖1项,市级二等奖6项,市级三等奖7项,创造了学校历年来参加天津市技能大赛的最好成绩。2015年6月,我校千赢国际娱乐网网址+qy82.vip系计算机应用专业陈哲同学、园林工程系园林绿化专业宋英同学代表天津市参加了2015年全国中职学校学生技能大赛。计算机应用专业王杰、园林工程系孔杰两位同学因在天津市及全国技能大赛中取得了优异成绩,分别被免试保送升入了天津电子信息职业技术学院和天津市农学院。

  春季高考和三二分段的成绩同样喜人,2015年我校共有1024名考生参加春季高考,上线率达100%,总平均分433分以高出全市总平均分近100分的优异成绩再次摘得天津市春季高考桂冠。其中李树刚等7名同学被天津大学本科“计算机科学与技术”专业录取,占全市本科录取比例58.3%。创造了我校春季高考的历史最佳成绩。

  3、进一步加强师资队伍建设,加大骨干教师培养力度。继续开展“名师培养工程”,形成梯级人才培养机制,创新骨干教师评选和培养机制。先后组织陈稳静等五名教师参加了国家级骨干教师培训,组织刘洋等三名教师参加了国家级青年教师下企业培训,同时完成了56名教师的国家级二级心理咨询师培训,有81位教师在原基础上获得了高一级职业资格等级证书。加强教师职业道德教育,把提高教师的道德素质作为教师队伍建设的首要任务。由教科室牵头,采取丰富多样的形式加强师德建设和骨干教师培养,从履行岗位职责、爱护学生、依法执教、团结合作、为人师表、廉洁从教等方面加强教师队伍建设。

  4、紧紧围绕“立德”为先的教育理念,开展德育工作,继续实施我校学生管理“123456”的模式开展工作,特色更加鲜明、效果更加有效,在全市乃至全国依然发挥引领和示范作用。

  5、继续坚持一岗双责,全员育人的大德育观,不断加强班主任队伍建设,通过开展感恩教育、养成教育等一系列主题鲜明的教育活动使学生德育工作取得了丰硕的成果,学生的思想道德素质得到较大提升,校园环境卫生得以进一步改善,校园文化建设初见成效;值周、升旗、两操、就餐等均以亮点的形式向社会展示,极大地提升了学校的社会声誉。

  6、充分发挥团支部的作用,团委带领全校团员青年,高举旗帜,强化和推动团的思想工作,规范团支部整体化建设,同时深入贯彻落实“德育活动”理念,展现我校共青团员奋发向上的精神面貌。5月15日在多处室的通力合作下成功举办了“弘扬传统文化建设和谐校园”,天信第二十四届校园文化艺术节。6月26日,我县教育系统第二十四届校园文化艺术节文艺汇演在县影剧院落下帷幕,在教育局的统一领导和安排下,我校承担本次文艺汇演的策划、灯光、音响、剧务、礼仪、安保等工作,并参与演出节目7个,占总节目数一半。受到了县领导和局领导的高度认可。

  7、以服务、保障和安全为宗旨做好后勤服务工作,新增校园绿化近3000平米在校园绿化、日常维修及安全检查等工作常抓不懈,确保了学校各部门的正常运转,为学校的整体发展起到了保驾护航的作用。

  8、招生工作成绩喜人,在招办及全体招生教师的共同努力下今年暑假共招收中专新生1200多人,招生人数在全市同类校中名列前茅。同时今年我校首次采取划按分数与面试相结合的择优录取办法,生源的整体质量较往年有了大幅提升。与此同时,就业工作也在稳步推进,在原有稳固的就业企业的基础上我校又与天津东海理化公司等十余家企业建立了校企合作关系,为学生提供了广阔的顶岗实习和就业空间,进一步加强校企之间的合作。

  9、继续深入开展创建平安和谐校园系列活动,完善校园安全督查机制,开展校舍安全、饮食安全、消防安全、交通安全、防拥挤踩踏、防疾病传染、大型集体活动安全、防群殴事件、接送学生车辆排查等经常性检查和专项整治活动,本学期全校未发生一起安全责任事故。

  10、领导带头,率先垂范,精心筹划,扎实开展群众路线教育实践活动,有计划分步骤地开展了党的“三严三实”专题教育党课活动并取得了显著成效。

  11、社会实践基地继续发挥全县中学生实践培训的重要作用,上学期共完成了全县11所高中累计4500名学生的培训任务。培训效果显著,得到了局领导及各高中校领导、老师和同学们的充分肯定。

  12、工会工作稳步提升,先后组织了育龄妇女体检、青年教师献血以及教职工趣味运动会等多项丰富多彩的活动。评选出2014年“三育人”先进个人,校级18人,局级4人。

  局级五一劳动奖章先进个人1人。

  13、校史办、信发公司及社会培训工作稳步提升,其中社会培训处成功组织了181人的计算机等级考试516人的政工师培训和考证工作以及2014年的退伍军人的职业教育和技能培训工作。

  14、各专业系教育教学成绩显著,管理水平显著提升。我校的各专业系经过多年的建设,目前正在向特色鲜明,管理完善,成果显著的方向健康地发展。

  15、电大工作成绩显著,作为全市电大系统中的生源大户,蓟县电大是天津电大的重要组成部分。本着数量和质量齐头并进的目标,不断提高师资队伍的管理水平和教学水平,认真且高效地完成了3235名学员的学籍管理、课程注册及考务管理,得到了市电大领导的充分认可。2015春季招生工作同样成绩喜人,共招生新学员551人,招生人数在全市名列前茅。

  新学期的工作思路

  同志们2015年是“十二五”规划的最后一年,也是我们实现“十二五”规划的关键一年,当前我国职业教育的改革发展迎来了前所未有的大好机遇,我们要紧紧抓住这一大好发展机遇,结合自身实际进一步明确发展目标,理清发展思路,真正建立起适应社会主义市场经济体制,结构合理、形式多样、灵活开放、自主发展,成为在天津市乃至全国有一定影响力的新型职业学校。

  1、规范教学管理

  加强上课、调课、实习、实训等教学流程管理,形成严格的教学管理制度,使教学过程规范化,避免随意空课、调课等现象出现。教学管理人员要深入课堂认真做好听课、评课记录,建立公平、公正的教师评价机制。

  2、继续推行教考分离制度

  从教育、教学、技能、特长四个方面对学生客观的考核评定。通过教考分离制度,真正做到让教师有所“教”、学生有所“学”。

  3、制定学生奖学金制度

  为了更好的促进学生学习,教务处抓紧落实学生奖学金制度。对学习好、思想积极进步的学生进行奖励,鼓励有上进心的学生努力学习。

  4、做好技能大赛和职业技能考证工作

  以国家和市级职业学校技能大赛为主线,继续坚持以赛促教、以赛促学发展方向,开展各种技能竞赛活动,增加学生参与的点、线、面。学期初安排好市级职业技能大赛项目的选拔、组队训练工作,准备参加2016年全市职业院校技能大赛,以此带动专业教学。加大技能鉴定取证力度,动员学生在校期间考取中级证书,从教考分离的角度出发,探索以证代考的新做法。

  5、加快教学信息化技术创新发展

  积极开展“信息化教学大赛”,继续推进导向教学、项目教学、情境教学、岗位教学和模块化教学。让教师充分利用现代化教学手段,广泛开展岗位教学实验,逐步深化“教、学、做”一体化教学模式。

  6、做好科技创新工作

  以科研处为基点,积极组织广大师生进行科技研发,努力打造出一支天信科技创新队伍,研发天信品牌产品,以科技创新带动专业发展。学校将大力扶持科技创新及科研项目开发,对能够给学校带来经济效益的研发项目给予奖励。

  7、创设“工学结合”的实践教学环境

  形成实训场所企业化、实训机制创新化。一是将企业生产任务引入学校,模拟企业生产环境,让学生在生产环境中,学习实用技术、了解生产工艺、流程,进而通过生产实践完成学业;二是把学生实训引入企业,安排好学生企业顶岗实习,学生在学校和企业共同培养下完成学业。今年,我们学校与联想集团初步尝试了课程的融合、暑期实习的锻炼,取得了很好的效果,也得到了联想集团相关领导的高度认可,拟定新学期全面推进与联想的深入合作,将联想订单班真正落实到实处。

  8、以“21天效应”为抓手,规范新生入学教育,同时从今年开始,对外省市三年级学生进行为期一周的入学教育,以之促进教学和日常管理。

  9、进一步完善宿舍管理,提高学生自主管理水平。

  10、发挥团委、学生会等部门职能,做好学生自主管理工作和社团工作。

  11、以活动为载体,加强学生法制教育。让学生懂得感恩、学会奉献,做一名学法懂法的中职生。

  12、加强班主任队伍建设。充分调动班主任工作的积极性和主动性,定期进行班主任工作经验交流,将好的经验及时推广。努力将班主任队伍打造成一支能管理、能沟通、能吃苦、能与学生紧密融合的优秀团队。

  13、加强体卫工作。

  体育组制定措施,继续搞好两操活动,规范两操管理,同时开展丰富多彩的趣味运动会、阳光体育健身活动等,在增强学生体质同时丰富学生的业余文化生活。卫生室要高度重视卫生、防病工作,严防传染病发生。

  14、加强考勤管理

  继续执行教职工考勤双签到制度,严格执行作息时间安排,杜绝迟到、早退现象;严格履行请假审批手续,同时将出勤率与绩效考核紧密联系起来。

  15、加强教师伙房管理,提高教师用餐质量

  严格把关教师伙房进货渠道,提高饭菜质量,保证教师能够吃的放心、吃的健康,拒绝转基因食品、僵尸肉进入伙房。

  16、强化台帐管理和校史资料等过程资料管理。

  17、加强全体党员干部教师理论学习,增强党组织的凝聚力。

  18、加强党风廉政建设,开展“廉洁文化进校园”活动。

  19、充分发挥工会教代会的监督机制,深化民主管理。

  定期召开教代会,组织教代会代表学习,提高参政、议政能力。继续深入抓好校务公开监督工作,让全体教职员工充分关注学校的重点、难点、热点问题,对学校的各项工作做到心中有数,为学校的稳定做好协调工作。

  20、积极营造平安、和谐、快乐的校园环境,树立防范意识。强化教师的安全责任,建立起全员负责、人人参与的学校安全工作体系。

  21、实行“逐层负责,分级管理,部门为主”的管理模式。各部门按“谁主管、谁负责”、“一岗双责”的管理原则,充分提高每一名教职工的安全责任意识。

  22、以综合治理为重点,深入开展对校舍安全、饮食安全、消防安全、交通安全、大型集体活动安全、防拥挤踩踏、防疾病传染、防群殴事件、接送学生车辆排查等经常性检查和专项整治活动,确保不发生安全责任事故。

  23、创建节约型校园,在“节约”上做文章,从节约每一滴水、每一度电开始加强检查监督,加大公物的损坏赔偿执法力度。

  24、做好财务管理工作。进一步加强教育经费的支出与管理,提高资金使用率,加强固定资产管理,严防资产流失。

  25、加强固定资产管理。完善《千赢国际官方网站登陆固定资产管理办法》实施精细化管理,落实统一领导,分级管理制度,明确固定资产管理机制及职责,健全固定资产管理档案。

  26、不断完善开放教育体系,办好电大专科、本科学历教育,细化教学管理模式,完成好考试工作。

  27、继续做好社会培训与计算机等级考试工作。

  28、加强中小学社会实践基地建设。优化培训内容,拓宽教师的视野,增加培训项目,提高服务质量。

  同志们,当前,职业教育改革发展站在了一个新的历史高度。我们要增强信心,更新观念,加快改革,不断提高学校办学质量,提高学校社会认可度,相信我们的职业教育会大有希望,一定会走向成功!

  谢谢大家。

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